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高层管理人员绩效评测移动端管理系统功能清单及价格
| 模块名称 | 参数内容（可增减） |
| 用人绩效评测 | 员工姓名,岗位名称,绩效评分,年度考核 |
| 薪酬评估管理 | 岗位名称,薪酬水平,员工人数,薪资调整 |
| 培训计划管理 | 培训名称,培训时长,培训内容,培训预算 |
| 绩效激励管理 | 激励方案,激励细则,激励目标,激励效果 |
| 人才梯队建设 | 职位名称,人员编制,晋升机制,选人用人标准 |
| 绩效数据分析 | 绩效指标,业绩分析,统计周期,数据分析 |
| 绩效考核指标 | 指标名称,权重比例,评分标准,考核方式 |
| 绩效奖罚制度 | 奖罚标准,奖罚额度,执行细则,效果评估 |
| 绩效管理流程 | 流程设计,流程优化,流程监控,流程控制 |
| 绩效目标管理 | 目标设定,目标分解,目标跟踪,目标调整 |
| 福利待遇管理 | 职级标准,福利内容,年度调整,福利比例 |
| 绩效考核通知 | 考核时间,考核内容,考核方式,考核标准 |
| 绩效面谈管理 | 面谈时间,面谈对象,面谈内容,面谈记录 |
| 绩效报告生成 | 报告类型,报告数据,报告格式,报告发布 |
| 绩效投诉管理 | 投诉来源,投诉内容,处理方式,处理结果 |
| 绩效知识库管理 | 知识库类型,知识库内容,知识库作者,知识库审核 |
| 绩效评级标准 | 评级标准,评级分数,评级期限,评级方式 |
| 绩效历史记录 | 员工名称,评测周期,评分记录,历史评测报告 |
| 绩效定期汇报 | 汇报时间,汇报内容,汇报途径,汇报对象 |
| 绩效智能分析 | 智能算法,分析结果,分析逻辑,分析趋势 |
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系统价格： 1、首年价格：面议元/套 2、续费价格：面议元/年（从第二年开始收取） 3、框架类型：电脑版 + 手机版（响应式） 4、用户数量：不限制 5、另收费类型：微信端、APP（安卓、苹果）、WINDOWS |
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